La première touche à la territorialisation; pour la création d'antennes et de pôles territoriaux en priorisant les territoires non pourvus. La deuxième concerne le sujet très actuel des plate-formes ressources: comment organiser une réponse externalisée efficace sur les champs de la compensation, des bilans, de la formation et de l'accessibilité ?

Les deux dernières orientations touchent respectivement l'emploi et le logement. Il est essentiel que l'IRSA s'inscrive dans cette démarche et soit un moteur de l'inclusion en Nouvelle-Aquitaine.

Près de 50 personnes, salariés, directeurs et administrateurs sont mobilisés sur les groupes de travail. Ils se sont d'ores et déjà réunis pour établir la faisabilité, collecter les données de terrain, rencontrer les acteurs, analyser et réfléchir à un calendrier de mise en oeuvre.

Rendez-vous fin 2019 pour un premier état des lieux !